
Percorsi formativi per chi vuole crescere nel proprio campo o ampliare le proprie skills o per imprenditori che vogliono far crescere le proprie risorse con specializzazioni mirate e un approccio pratico e qualificante.
I corsi sono di varia natura e lunghezza, tenuti da docenti esperti ed in grado di introdurre negli aspetti più pratici delle materie proposte.
STRUCTOGRAM TRAINING SYSTEM
TRAINING BASED ON GENETICS

Il Metodo Structogram™
Il Metodo Structogram™ è un protocollo a base scientifica e trae origine e motivazione dal riconoscimento dell’Analisi Biostrutturale quale protocollo formativo, in diversi ambiti specialistici:
- Neuroscienze
- Genetica Comportamentale
- Biologica molecolare
Il Metodo Structogram, da oltre 45 anni, è impiegato a livello internazionale ed in ogni contesto organizzativo (semplice o strutturato e complesso) per lo sviluppo del potenziale individuale innato (predisposto a livello biologico) e delle competenze trasversali relative alla relazionalità ed alla gestione di obiettivi quantitativi e qualitativi.
Strutturato in 4 moduli, di 4 ore ciascuno, consequenziali, costituisce un percorso completo, semplice ed immediatamente trasferibile nella pratica. Per approfondire, visita il sito web: www.sivliofossato.com
Organizzato in 4 volumi, uno per ciascun modulo, è un compendio straordinario per lo sviluppo di produttività e per la comprensione dei comportamenti, a prescindere dal contesto in cui le competenze vengono impiegate.
È stato scientificamente provato che rilevanti caratteristiche dell’essere umano dipendono dal funzionamento individuale del cervello che orienta in modo persistente le migliori strategie di sopravvivenza:
- Autoconservazione
- Autoaffermazione
- Autodeterminazione
L’insieme di queste strategie, configura pressoché l’intera gamma dei bisogni individuali e con essi i migliori comportamenti per realizzare la loro soddisfazione.
Il neuroscienziato americano prof. dr. Paul MacLean, noto per le sue ricerche sul cervello, ha potuto provare che il cervello umano consiste di tre parti che presidiano rispettivamente e congiuntamente funzioni diverse (la struttura funzionale del cervello). I nostri “tre cervelli”, diversi tra loro per finalità e preferenza strategica, collaborano funzionalmente in modo specifico da persona a persona. Tuttavia nella gestione dei comportamenti ciascuno di loro, mantiene le proprie “regole di gioco” specifiche. Ecco perché è fondamentale conoscere gli ordini di funzionamento e di influenza delle nostre predisposizioni “Biostrutturali”.
Tramite l’applicazione del metodo STRUCTOGRAM è possibile:
MODULO 1 - Effettuare
L’Autoanalisi Biostrutturale
… per Scoprire, Valutare e Conoscere la struttura biologica della propria personalità (intesa come predisposizione biologico-genetica di temperamento) come risposta connaturata verso i condizionamenti esterni e nell’uso di competenze apprese.

MODULO 2 - l Driver – L’evoluzione della
personalità.
My Structogram Driver è il modulo didattico relativo al raggiungimento ed al mantenimento dell’equilibrio nella gestione delle proprie forze innate in relazione al rapporto con sé, con gli altri e con gli obiettivi. Ogni comportamento può essere scelto ma l’effetto del comportamento che si sceglie ha un impatto potenziante o limitante della nostra produttività. I Driver comportamentali pongono l’accento sulle rivendicazioni di base dell’individuo, ovvero sul soddisfacimento di bisogni profondi di sicurezza, avanzamento e stabilità, ciascuno dei quali richiede per sé, ed in relazione agli altri, un uso consapevole del nostro sistema percettivo e di risposta.
“Based on Genetics”

Un percorso evolutivo verso l’era del Knowledge Working
MODULO 3 - La
chiave per conoscere gli altri - TRIOGRAM
Il Training fornisce gli strumenti per osservare ed interpretare tramite il riconoscimento di alcuni indicatori specifici la Biostruttura degli altri. Conoscere e comprendere la Biologia degli altri ci consente di amministrare in maniera adeguata e consapevole la comunicazione e la relazione con gli altri, di poter effettivamente ascoltare i bisogni degli altri al di là delle parole che usano e di fornire loro gli stimoli adeguati per instaurare una trasmissione e sintonizzazione ottimali, efficaci ed efficienti per raggiungere gli obiettivi prefissati. Quali forze mobilitano me stesso e gli altri?

MODULO 4 - La chiave per la
Vendita di Relazione – Negoziazione.
Riconoscere tramite la l’Analisi Biostrutturale del Cliente per comprendere ed interpretare in maniera efficace quali sono le MOTIVAZIONI che spingono all’acquisto e quelle che generano le RESISTENZE nel Cliente e/o nel nostro interlocutore in genere. E’ chiaro che la Vendita si apre quando si apre una Relazione. Un processo apparentemente semplice ma che richiede, per dare buoni esiti, la compenetrazione di tutti i fattori trattati nel Training con l’Analisi Biostrutturale.
Il corso è erogato in lingua ITALIANA. Al termine di ciascun modulo verrà rilasciato l’ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE redatto in originale dalla casa madre.
REQUISITI E DESTINATARI
Il corso è aperto a chiunque, in particolar modo a:
- IMPRENDITORI PER AFFRONTARE:
- Change Management;
- Team building e Problem solving;
- Assessment delle Risorse e Formazione per selezionatori;
- Time Management;
- Gestione della comunicazione Interna e Processi di delega;
- Definizione delle Politiche di Marketing, di Servizio e Prodotto;
- Gestione del Customer Relationship Management (CRM);
- Training su Processi di Consulenza e Vendita ad ogni livello.
- MANAGER
- A FIGURE COMMERCIALI E/O DI MARKETING PER:
- Creare sintonia tra personalità e metodo di vendita
- Sapersi adeguare alle caratteristiche del cliente senza compromettere la nostra autenticità del venditore
- Conoscenza specifica del prodotto/servizio e differenziazione customizzata della proposta
- Intercettare i bisogni sopra sottaciuti
OBIETTIVI FORMATIVI
Modulo 1 → Structogram - La chiave dell’Autoconoscenza, autoanalisi:
Basato sull’Auto analisi, intercetta e mette in
chiaro, senza giudizi di valore e/o di idoneità, le caratteristiche del tratto
innato della personalità individuale, delle potenzialità latenti ed espresse e
del rapporto soggettivo connaturato con sé, con gli altri, con il fattore
tempo, con il fattore lavoro, con le preferenze e con i fattori
conflittuali.
Modulo 2 → Structogram Driver - La personalità biologica:
Dall’Autoanalisi alla gestione attiva del potenziale individuale in relazione a sé ed al mondo esterno. Ogni individuo è unico, così come lo sono le sue attitudini, propensioni ed avversioni. Sapere come riconoscere le percezioni che creano in noi gli altri, il contesto organizzativo e le attività richieste dalla professione, consente di adottare consapevolmente risposte efficaci ed autentiche senza subire il condizionamento dei propri pregiudizi, ed adattare le competenze necessarie senza forzature.
Modulo 3 → Structogram – Le chiavi per relazionarsi:
Questo modulo consente di
collocare e gestire correttamente la comunicazione, sia nella fase di indagine
dei bisogni, sia nella fase di proposta di una soluzione, potendo riconoscere, all’interno
della comunicazione, di una richiesta e/o di una proposta, gli elementi che
meglio si configurano con l’esigenza da soddisfare (es. obiettivo informativo,
di scambio, di ottenimento).
Modulo 4 → Structogram – La chiave della negoziazione:
Anche l’altro è unico e nella sua unicità può essere più o meno sintonico con il nostro sistema di codifica e di interazione sociale. Disponendo della misura della nostra dimensione soggettiva, disponiamo di uno strumento per comprendere le distanze di modo e di esigenza tra noi e gli altri. Questo modulo consente di ridefinire con efficacia il processo di comunicazione e quanto è richiesto nel rapporto con gli altri, sia a livello individuale, sia a livello di gruppo o di team. Riconoscere le peculiarità dell’altro significa poter differenziare compiutamente il movente profondo che sta dietro al comportamento. Nutrire l’altro significa afferrarne le peculiarità ed essere capaci di sintonizzarsi con le sue esigenze senza snaturare sé stessi.
Completano il Percorso le 18 soft skills, codificate e restituite sul piano biologico, ovvero nella forma e nel modo in cui possono essere concretamente comprese ed interiorizzate da ciascuna individualità, divenendo competenza effettiva e non derivata da presupposti di presunta utilità solo teorica.
Il
Metodo ed il Marchio STRUCTOGRAM® sono ad uso esclusivo di Trainer Accreditati
Structogram®
_______________________________________________
SCELTA DEL MODULO FORMATIVO:
Successivamente alla partecipazione del 1 MODULO – AUTOANALISI BIOSTRUTTURALE, sarà possibile iscriversi ai MODULI, alternativamente in base ai propri interessi e alle proprie necessità. È consigliabile, per poter comprendere in maniera completa ed efficace, l’applicazione dell’intero percorso formativo.
MODALITÀ E PERIODO DI SVOLGIMENTO
Tutte
le lezioni saranno erogate in presenza o online per un totale di 4 ore a
modulo.
Calendario
- Partenza prima edizione: 21 marzo 2023
- Partenza seconda edizione: 1 maggio 2023
- Partenza terza edizione: 18 settembre 2023
- Partenza quarta edizione: 27 novembre 2023
DOCENTE
Dott. Silvio Fossato - Trainer Ufficiale di Structogram™ Italia – Accreditato presso I.A.B.I. (Istituto di Analisi Biostrutturale Italia)
PER INFORMAZIONI
Per informazioni relative all’organizzazione del corso contattare la seguente e-mail: info@eschool-adr.eu
QUOTA E PROCEDURA D'ISCRIZIONE
Il corso sarà avviato solo al raggiungimento del numero minimo degli iscritti pari a 12 (dodici) e comunque solo qualora sia garantito il pareggio di bilancio.
La quota d’iscrizione al singolo modulo per ogni partecipante è fissata in € 450,00 (quattrocentocinquanta/00) IVA esclusa, da versare sul conto bancario di Equilibrium SRL, IBAN: IT18E0538701618000047443635
Nella causale dovranno essere indicati: "NOMEUTENTE, mese, Numero/i modulo/i Corso di Structogram”.
ISCRIZIONE
Per la preiscrizione al corso è necessario:
- Registrarsi sul portale www.eschool-adr.eu;
- Confermare la registrazione cliccando sul link che verrà inviato via e-mail;
- Cliccare sul pulsante "Iscrivimi" alla fine di questa pagina. Inviare una mail a info@eschool-adr.eu specificando se si intende aderire al corso in presenza o a distanza (diretta live).
A quel punto la preiscrizione sarà stata completata.
Una
volta raggiunto il quorum di partecipanti verrà inviata una notifica e-mail.
Sarà allora necessario:
- Versare la quota d'iscrizione come descritto nel paragrafo precedente;
- Inviare ricevuta del bonifico all'indirizzo: info@eschool-adr.eu.
Farà seguito una e-mail di conferma dell'iscrizione definitiva comprensiva di:
- Calendario lezioni;
DATA PROTECTION OFFICER
Il Codice della Privacy: dati personali, sensibili, supersensibili - GDPR - Privacy e Statuto dei Lavoratori - DPO e privato: approccio alla compliance aziendale - DPO nelle istituzioni pubbliche e nel privato - Cybercrime & Cybersecurity.
REQUISITI E DESTINATARI
Il corso, aperto è aperto a chi è in possesso del diploma di laurea, del diploma di scuola media superiore o a chi è in possesso di qualsiasi altro titolo di studio di grado inferiore e intenda acquisire competenze nella materia in oggetto a fini professionali.
Il corso conferirà, con la partecipazione alle lezioni (minimo 85%) e il superamento di un test finale, l'Attestato di partecipazione.
OBIETTIVI FORMATIVI
Il Corso di Alta Formazione “DPO – Data Protection Officer” si articola nell’offerta formativa qui di seguito specificata.
Proposta formativa
Modulo 1 - Il Codice della Privacy: dati personali, sensibili, supersensibili (3 ore - Paola Biavaschi)
- Concetto di Privacy: profili giuridici e comunicativi (informativa e consenso, dati personali, sensibili e super-sensibili; registro dei trattamenti).
- La normativa di riferimento GDPR e Codice Privacy (DLgs. 196/2003, come modificato dal DLgs. 101/2018): l’approccio italiano.
Modulo 2 - GDPR (6 ore - Mauro Alovisio)
- Principi generali della normativa (legittimazione del trattamento)
- Misure di sicurezza (Sicurezza dei dati e misure adeguate art. 32 GDPR, Data Breach: definizione e notificazione, artt. 33 e 34 GDPR
- Tecniche di pseudonimizzazione, crittografiche e anonimizzazione
- Tutela giurisdizionale dei diritti
- Autorità Garante ruolo, provvedimenti e sistema di controlli (reclamo e segnalazione)
- Danno risarcibile (Italia/Europa)
Modulo 3 - Privacy e Statuto dei Lavoratori (3 ore - Paola Biavaschi)
- Videosorveglianza nei luoghi di lavoro, criticità e sfide (art. L.300/1970 e Jobs Act)
- Controlli sul lavoro e tecnologie (e-mail, devices aziendali e policy interne)
- Trattamenti dati del personale di lavoratori (medico competente ed altri soggetti esterni)
- Privacy in azienda: criticità nell'ambito del rapporto di lavoro (mappatura trattamenti, autorizzati di diversi livelli)
- Controlli difensivi e indagini sui dipendenti infedeli e disciplina privacy
Modulo 4 - DPO e privato: approccio alla compliance aziendale (6 ore - Francesco Colombo)
- Social media e dati personali, approfondimento sui diritti dell’interessato e portabilità
- Codici di condotta e certificazioni
- Proprietà intellettuale e GDPR
- WP 29: direttive per l’applicazione del GDPR
- WP 29: guidelines sulle app
- Amministratori di sistemi e Log
- ePrivacyRegulation
- Biometria e firma digitale
- Smart City
- Cloudcomputing
- Cookies policy
- Particolarità dei trattamenti in ambito Cloud e Cloudcomputing
- Risk-assessment nei nuovi contesti
Modulo 5 - DPO nelle istituzioni pubbliche e nel privato (3 ore - Franz Foti)
- Compiti e ruolo
- Nuovi profili introdotti con il GDPR a confronto
- Profilo e compiti del DPO
- La norma 11697 UNI e i diversi ruoli: lo specialista, il valutatore, il manager, il DPO.
- Designazione: la scelta, l’esperienza e le competenze (requisiti minimi)
- Indipendenza e conflitti d’interesse del DPO
- Pianificazione delle attività del DPO
- Rapporti con il Garante, attività, compiti, ispezioni e sanzioni
Modulo 6 - Cybercrime & Cybersecurity (3 ore - Mauro Alovisio)
- Best practice e standard di cybersecurity
- Stato attuale delle principali minacce informatiche
- Frontiere del cybercrime e modalità di prevenzione
MODALITÀ E PERIODO DI SVOLGIMENTO
Tutte le lezioni saranno: online su piattaforma CISCO Webex per un totale di 24 ore. Per ricevere l'Attestato di partecipazione occorre tassativamente avere frequentato almeno l’85% delle lezioni.
Ogni lezione sarà erogata in un apposito spazio CISCO Webex e prima di ogni lezione verrà inviato l'invito con link per l'accesso. Le istruzioni per l'utilizzo della piattaforma sono disponibili all'indirizzo: https://help.webex.com/ld-nyw95a4-CiscoWebexMeetings/Webex-Meetings
Calendario
Le lezioni si svolgeranno 2 volte alla settimana (in giornate infrasettimanali) nella fascia oraria tra le ore 19:00 e le ore 21:00, secondo il calendario che sarà inviato agli iscritti. Le date delle lezioni potranno subire modifiche che saranno comunicate tempestivamente.
DOCENTI
Mauro Alovisio
Francesco Colombo
PER INFORMAZIONI
Per informazioni relative all’organizzazione del corso contattare la seguente e-mail: info@eschool-adr.eu
QUOTA E PROCEDURA D'ISCRIZIONE
Il corso sarà avviato solo al raggiungimento del numero minimo degli iscritti pari a 20 (venti) e comunque solo qualora sia garantito il pareggio di bilancio.
La quota d’iscrizione per ogni partecipante è fissata in € 400 (quattrocento/00) IVA inclusa da versare in un'unica soluzione all'atto di iscrizione sul conto bancario di eSCHOOL, IBAN: IT22L0301503200000003610133.
Nella
causale dovranno essere indicati: "NOMEUTENTE, Iscrizione al Corso Data Protection Officer".
ISCRIZIONE
Per la pre-iscrizione al corso è necessario:
- Registrarsi sul portale www.eschool-adr.eu;
- Confermare la registrazione cliccando sul link che verrà inviato via email;
- Cliccare sul pulsante "Iscrivimi" alla fine di questa pagina.
A quel punto la pre-iscrizione sarà stata completata.
Una volta raggiunto il quorum di partecipanti verrà inviata una notifica email.
Sarà allora necessario:
- Versare la quota d'iscrizione come descritto nel paragrafo precedente;
- Inviare ricevuta del bonifico all'indirizzo: info@eschool-adr.eu.
Farà seguito una email di conferma dell'iscrizione definitiva comprensiva di:
- Calendario lezioni;
- Modalità di accesso alle lezioni su piattaforma CISCO Webex.

PARI OPPORTUNITÀ NEL MONDO DEL LAVORO
Gli stereotipi e le disparità di trattamento tra generi sul luogo di lavoro condizionano ancora pesantemente in Italia la scelta della professione e il suo espletamento.
REQUISITI E DESTINATARI
Il corso, aperto è aperto a chi è in possesso del diploma di laurea, del diploma di scuola media superiore o a chi è in possesso di qualsiasi altro titolo di studio di grado inferiore e intenda acquisire competenze nella materia in oggetto a fini professionali.Il corso conferirà, con la partecipazione alle lezioni (minimo 85%) e il superamento di un test finale, l'Attestato di partecipazione.
OBIETTIVI FORMATIVI
Il linguaggio stereotipato della società, delle istituzioni, del mondo dell’educazione e dei mass media conducono spesso a ricadute sociali ed economiche notevoli e dannose da ogni punto di vista.
Il corso, della durata di 24 ore,
è rivolto a: operatori della comunicazione, giornalisti, addetti stampa, operatori nel mondo sindacale, politico, amministrativo, imprenditoriale, educativo, sanitario e agli studenti universitari: si tratta di un corso, quindi, completamente aperto
alle esigenze e alle emergenze interne della società contemporanea, condotto attraverso la trattazione di casi pratici.
La rimozione degli stereotipi di genere permetterebbe al mondo del lavoro un notevole rilancio economico, tramite un impiego
razionale e “intelligente” delle risorse lavorative nel pieno rispetto delle differenze di genere.
Proposta formativa
Modulo 1 - PROFILI GIURIDICI PRIVATISTICI E PENALISTICI (6 ore - Francesco Colombo)
- il diritto costituzionale all’uguaglianza sessuale;
- tutela della maternità;
- congedi parentali;
- dimissioni in bianco;
- mobbing;
- molestie.
Modulo 2 - LE PARI OPPORTUNITÀ NEL SETTORE PUBBLICO E PRIVATO (6 ore - Mauro Alovisio)
- la parità al lavoro;
- normativa nel settore lavorativo;
- gender pay gap;
- maternità;
- congedi;
- avanzamenti di carriera;
- tutele pensionistiche;
- consigliere di parità;
- consigliere di fiducia;
- CUG.
Modulo 3 - PROFILI COMUNICATIVI (6 ore)
Comunicare la parità nel rispetto delle differenze: un sogno impossibile?
- stereotipi e discriminazioni nel mondo del lavoro;
- stereotipi e discriminazioni nella stampa;
- stereotipi e discriminazioni nella comunicazione via web (blog, social network);
- cattiva maestra pubblicità.
Modulo 4 - PROFILI PSICOLOGICI (6 ore Paolo Bozzato)
- profili psicologici per una gestione virtuosa del lavoro in prospettiva di genere;
- gestione delle relazioni nel mondo del lavoro;
- conciliazione vita – lavoro;
- conseguenze psicologiche del mobbing e delle molestie;
- vittimologia.
MODALITÀ E PERIODO DI SVOLGIMENTO
Tutte le lezioni saranno: online su piattaforma CISCO Webex per un totale di 24 ore. Per ricevere l'Attestato di partecipazione occorre tassativamente avere frequentato almeno l’85% delle lezioni.
Ogni lezione sarà erogata in un apposito spazio CISCO Webex e prima di ogni lezione verrà inviato l'invito con link per l'accesso. Le istruzioni per l'utilizzo della piattaforma sono disponibili all'indirizzo: https://help.webex.com/ld-nyw95a4-CiscoWebexMeetings/Webex-Meetings
Calendario
Le lezioni si svolgeranno 2 volte alla settimana (in giornate infrasettimanali) nella fascia oraria tra le ore 19:00 e le ore 21:00, secondo il calendario che sarà inviato agli iscritti. Le date delle lezioni potranno subire modifiche che saranno comunicate tempestivamente.
DOCENTI
Mauro Alovisio
Francesco Colombo
Paolo Bozzato
PER INFORMAZIONI
Per informazioni relative all’organizzazione del corso contattare la seguente e-mail: info@eschool-adr.eu
QUOTA E PROCEDURA D'ISCRIZIONE
Il corso sarà avviato solo al raggiungimento del numero minimo degli iscritti pari a 15 (quindici) e comunque solo qualora sia garantito il pareggio di bilancio.
La quota d’iscrizione per ogni partecipante è fissata in € 400 (quattrocento/00) IVA inclusa da versare in un'unica soluzione all'atto di iscrizione sul conto bancario di eSCHOOL, IBAN: IT22L0301503200000003610133.
Nella
causale dovranno essere indicati: "NOMEUTENTE, Iscrizione al Corso Pari Opportunità nel Mondo del Lavoro".
ISCRIZIONE
Per la pre-iscrizione al corso è necessario:
- Registrarsi sul portale www.eschool-adr.eu;
- Confermare la registrazione cliccando sul link che verrà inviato via email;
- Cliccare sul pulsante "Iscrivimi" alla fine di questa pagina.
A quel punto la pre-iscrizione sarà stata completata.
Una volta raggiunto il quorum di partecipanti verrà inviata una notifica email.
Sarà allora necessario:
- Versare la quota d'iscrizione come descritto nel paragrafo precedente;
- Inviare ricevuta del bonifico all'indirizzo: info@eschool-adr.eu.
Farà seguito una email di conferma dell'iscrizione definitiva comprensiva di:
- Calendario lezioni;
- Modalità di accesso alle lezioni su piattaforma CISCO Webex.

PSICOLINGUISTICA NELLA COMUNICAZIONE
Il corso è adatto a qualsiasi tipo di target e non prevede alcuna conoscenza pregressa nell’ambito della Psicologia.
REQUISITI E DESTINATARI
Per iscriversi al corso è necessario essere in possesso del diploma di scuola media superiore o del diploma triennale di scuola magistrale o di altri titoli assimilati. Il corso si rivolge a chi opera o è intenzionato ad operare in ambito d’impresa, nelle istituzioni, nel mondo associativo e nelle libere professioni.
Il corso conferirà, con la partecipazione alle lezioni (minimo 85%) e il superamento di un test finale, l'Attestato di partecipazione.
PREMESSA
Il presente corsosi colloca fra gli interventi che genericamente si riferiscono all’area della comunicazione, ma si caratterizza per la particolare attenzione che viene posta alla quotidianità dei rapporti che si stabiliscono fra il management ed i collaboratori e fra i collaboratori stessi. La dinamica del corso consente ai partecipanti di imparare a gestire ciò che determina l’insorgere di uno stato d’animo personale negativo (rabbia, delusione, impazienza, frustrazione, ecc.) e, successivamente, di poter usare tale conoscenza per influenzare in modo efficace la comunicazione con il proprio interlocutore sia sul piano dei contenuti, che della relazione.
Procedendo per piccoli passi, il corso innanzitutto permette di approfondire le modalità con le quali la mente presenta le informazioni che riceve dalla realtà e come tale “presentazione” impatti sul senso di fiducia/sfiducia, piacere/dispiacere, frustrazione/
soddisfazione che ne può conseguire. La prima parte del corso permetterà di acquisire consapevolezza sul modo con cui la nostra mente origina le nostre sensazioni portandoci a capire e, successivamente, ad intervenire sul “come facciamo a pensare”.
Nella
seconda parte del corso, si apprenderà a ”leggere” la struttura presente nella comunicazione di un nostro interlocutore per capire come egli “vede” o “ascolta” la Realtà: tale conoscenza, consentirà di migliorare immediatamente la nostra efficacia
comunicazionale.
Il corso, oltre ad avere un impatto sul piano della comunicazione in azienda, ha importanti risvolti nell’area della comunicazione di vendita, nella negoziazione, nel counselling, per lo sviluppo della propria capacità di leadership,
per aumentare le proprie capacità di motivazione, adattamento, decisione, ecc.
OBIETTIVI FORMATIVI
L’obiettivo del corso, in una prima fase, si propone di far apprendere a ciascun partecipante il modo con cui la propria mente elabora le informazioni e genera le sensazioni.
Questa scoperta consente di capire come auto-generare le “risorse” necessarie
per affrontare con efficacia i momenti di tensione/stress che a loro volta possono in vario modo influire sullo stato d’ animo e limitare la performance nel corso dell’ attività lavorativa o di vendita.
Una volta appreso il modo per controllare le proprie emozioni, il corso pone la sua attenzione sulla “comunicazione empatica”, proponendo un modo per riconoscere il “linguaggio sensoriale” (Visivo, Auditivo ecc.) dell’ interlocutore e, tramite una serie di esercitazioni pratiche, apprendere ad utilizzare questa conoscenza per comunicare in modo più efficace.
Infine, si apprenderanno le modalità tramite le quali il linguaggio verbale può diventare un valido alleato per gestire le obiezioni, per definire un obiettivo o per condurre una negoziazione.
Proposta formativa
- introduzione al corso
- esercitazione: “al buio”
- le caratteristiche di funzionamento della percezione e del pensiero umano
- la comunicazione intra-personale:
- il concetto di “stato d’animo”
- esercitazione:”le sottomodalità percettive”
- il controllo del proprio stato d’animo
- esercitazione
- le sottomodalità percettive (fine tuning)
- un modello universale: il “modulo per il controllo della frustrazione”
- esercitazione
- la comunicazione interpersonale:
- i modelli neurologici del pensiero
- la comunicazione non verbale
- esercitazione
- la strategia individuale
- esercitazione
- esercitazione TV c.c
- l’ancoraggio delle sensazioni
- le ancore intrapersonali ed interpersonali
- esercitazione: una “super-ancora”
- esercitazione
- le modalità linguistiche di interazione
- le parole come ancore negative
- esercitazione
- test di fine corso
CREDITS
Il presente corso, che fa uso di tecniche mutuate dalla Psicolinguistica e dalla PNL (Programmazione Neuro Linguistica) è già stato adottato da numerose aziende fra cui:
ABI (Associazione Bancaria Italiana), Accademia di Comunicazione, Comune di Genova,
Bayer Italia, Electrolux, Enel, Il Sole 24Ore, Jean Klebert, Janssen Cilag gruppo Johnson & Johnson, Lancia/Fiat, Lattebusche, Regione Piemonte, Wella Italia.
MODALITÀ E PERIODO DI SVOLGIMENTO
Il corso si svolgerà attraverso un totale di 12 ore; erogate in un apposito spazio CISCO Webex per il quale verrà inviato l'invito con link per l'accesso. Le istruzioni per l'utilizzo della piattaforma sono disponibili all'indirizzo: https://help.webex.com/ld-nyw95a4-CiscoWebexMeetings/Webex-Meetings
Calendario
Le lezioni si svolgeranno 2 volte alla settimana (in giornate infrasettimanali) nella fascia oraria tra le ore 19:00 e le ore 21:00, secondo il calendario che sarà inviato agli iscritti. Le date delle lezioni potranno subire modifiche che saranno comunicate tempestivamente.
DOCENTI
Felix Sagrillo
PER INFORMAZIONI
Per informazioni relative all’organizzazione del corso contattare la seguente e-mail: info@eschool-adr.eu
QUOTA E PROCEDURA D'ISCRIZIONE
Il corso sarà avviato solo al raggiungimento del numero minimo degli iscritti pari a 10 (dieci) e comunque solo qualora sia garantito il pareggio di bilancio.
La quota d’iscrizione per ogni partecipante è fissata in € 350 (trecentocinquanta/00) IVA inclusa da versare in un'unica soluzione all'atto di iscrizione sul conto bancario di eSCHOOL, IBAN: IT22L0301503200000003610133.
Nella
causale dovranno essere indicati: "NOMEUTENTE Iscrizione al Corso Psicolinguistica nella Comunicazione".
ISCRIZIONE
Per la pre-iscrizione al corso è necessario:
- Registrarsi sul portale www.eschool-adr.eu;
- Confermare la registrazione cliccando sul link che verrà inviato via email;
- Cliccare sul pulsante "Iscrivimi" alla fine di questa pagina.
A quel punto la pre-iscrizione sarà stata completata.
Una volta raggiunto il quorum di partecipanti verrà inviata una notifica email.
Sarà allora necessario:
- Versare la quota d'iscrizione come descritto nel paragrafo precedente;
- Inviare ricevuta del bonifico all'indirizzo: info@eschool-adr.eu.
Farà seguito una email di conferma dell'iscrizione definitiva comprensiva di:
- Calendario lezioni;
- Modalità di accesso alle lezioni su piattaforma CISCO Webex.





